Кадровик / HR-специалист (мебельное производство)

Мебельное производство ## Обязанности - Поиск и подбор персонала - Размещение вакансий и проведение собеседований - Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников - Ведение кадровой документации и личных дел - Ведение табеля учета рабочего времени - Контроль отпусков, больничных и испытательного срока - Взаимодействие с бухгалтерией по кадровым вопросам - Выполнение иных кадровых поручений руководства ## Требования - Грамотная устная и письменная речь - Владение ПК (Microsoft Word, Excel, Google Docs) - Ответственность, внимательность к документам - Коммуникабельность и умение работать с людьми - Желание развиваться в сфере HR и управления персоналом - Знание русского языка обязательно ## Льготы и условия - Рассматриваем кандидатов без опыта обучение предоставляется - Подходят студенты последних курсов и выпускники ## Детали оплаты - по результатам собеседования ## График работы - График 5/2 ## Примечание Для рассмотрения вашей кандидатуры необходимо заполнить небольшую анкету. Это поможет нам быстрее ознакомиться с вашим опытом и связаться с наиболее подходящими кандидатами. В связи с большим количеством откликов мы, к сожалению, не можем ответить каждому лично. Если ваша кандидатура подойдет, мы обязательно свяжемся с вами. Благодарим за понимание и заранее приносим извинения за возможное отсутствие обратной связи.

cloz.uz